队报：坎波斯接管巴黎后，不曾建立起更好的内部工作文化

　　据《队报》报道，自从路易斯·坎波斯成为巴黎总监后，球队没有建立更好的内部工作文化。

　　新闻指出，坎波斯上任后，球员们没有看到训练强度的增加，而管理者则注意到视频分析的利用率很低，在与马赛的比赛后缺乏分析，这引起了人们的注意。

　　另一方面，加尔蒂在战术上也遇到了问题。当他第一次上任时，教练放弃了他在里尔和尼斯时期使用的4-4-2紧凑型阵型，而是改用了3-4-1-2阵型，持续了三个月。虽然这个阵型并不完美，但它给球队带来了一定程度的平衡。4-4-2菱形和4-4-2平行位置阵型遇到了问题。

　　像他的前任一样，加尔蒂正在寻找一个非常复杂甚至不可能的方程式解决方案，这是值得称赞的，但加尔蒂的一些雇佣标准是模糊的——，比如让维蒂尼亚踢10号——引起了一些怀疑。

　　由于夏季转会窗口没有引进中后卫和中锋，加尔蒂在赛季初明确使用的3-4-1-2阵型并没有成功，加上金彭贝的受伤，他不得不改变计划。但在加尔蒂执教巴黎期间，我们很少看到他通过换人调整来改变比赛。

　　周五，加尔蒂很少公开批评球员的态度。纵观他在里尔和尼斯的经历，加尔蒂不是一个喜欢训斥球员的教练。来到巴黎后，经验丰富的加尔蒂知道自己在这样一支明星聚集的球队中缺乏威望，于是开始使用“怀柔政策”，这在一定程度上取得了成功，但他似乎对球队没有控制力。

　　在对阵蒙彼利埃的比赛前几天，加尔蒂召集了球员，要求他们提高强度，然后球队3-1击败蒙彼利埃，2-1击败图卢兹。输给马赛也有伤病的原因，音乐部门仍然相信加尔蒂可以带领球队朝着正确的方向前进，教练组相信金彭贝的回归可以帮助加尔蒂扭转目前的局面。